Красивый сад и огород

Любите ли вы цветы, так как любим их мы?

Работа в выходные дни

Статья 113 часть 1 Трудового кодекса (ТК РФ) прямо оговаривает общий запрет на работу в выходные и праздничные дни. Но есть два случая, в которых законодательство дает право работодателю привлекать своих сотрудников к работе в эти дни. Там же оговариваются условия, когда это делать можно. Допустимость работы в такие дни предполагает 2 типа условий:

Только с письменного согласия работника,Когда не нужно получать такое согласие. С письменного согласия

Работодатель может вызвать на работу в тот или иной день в случае срочности. Срочность должна указывать на необходимость, которая связана с нормальной работой организации в дальнейшем. Обратите внимание на 4 важных понятия:

Сверхурочная работа должна компенсироваться работнику повышенной оплатой. Первые два часа переработки оплачивают не менее чем в полуторном размере, а последующие часы – не менее чем в двойном. Работодатель вправе установить более высокий размер оплаты. 

Кроме того, такую работу можно компенсировать дополнительным временем отдыха, а не повышенной оплатой, но не менее времени, отработанного сверхурочно (ст. 152 ТК РФ). Но сделать это можно только по желанию самого работника. 

Каждый наемный работник обладает правом на отдых, что отражено в положениях Конституции РФ. В ст. 113 ТК РФ подтверждается право сотрудников отдыхать в праздничные и свои выходные дни. Привлечение их к дополнительной трудовой деятельности возможно, если заранее получено согласие на выход в письменном виде. Однако сотрудники могут и отказаться от дополнительной переработки в неурочный период.

Не хочу работать в выходные. Перестаньте работать в выходные. В этом нет ничего хорошего

Отгул — это дополнительный день отдыха, он может быть оплачиваемым или нет. В любом случае во время официального отгула за сотрудником сохраняется рабочее место и уволить его нельзя. Дополнительные отгулы могут получить только некоторые категории сотрудников.

По закону день отдыха за свой счет раз в месяц положен:

Работникам на Крайнем Севере и в приравненных к нему местностях, которые воспитывают ребенка до 16 лет.Женщинам, которые работают в селе.

Четыре оплачиваемых дня отдыха в месяц получает взрослый, который ухаживает за ребенком с инвалидностью. Причем мать, отец или опекуны могут брать отгулы по очереди.

Получить оплачиваемый отгул могут и те сотрудники, кто не относится к этим категориям. Для этого нужно:

Роструд опубликовал разъяснения, в которых рассказал, на что следует обратить внимание работодателям при привлечении работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни и организации работы сотрудников по сменному графику. Рассмотрим разъяснения ведомства подробнее.

Если сотрудник-сменщик трудился в выходной или праздник, который по графику был у него рабочим, то компания обязана оплатить каждый час не менее чем в двойном объеме — или в одинарном, если предоставлен дополнительный выходной.

У сменщиков, которые работают по срочному трудовому договору сроком до 2 месяцев, другая ситуация: им положена только доплата, отгул брать они не могут.

Оплата работы в выходной у сменщиков зависит от того, какая система оплаты труда, и от вида компенсации.

Условие для продления майских праздников в России назвала заведующая кафедрой бухучета, аудита и статистики экономического факультета РУДН Мария Петровская.

Длинные каникулы — это достаточно серьезная нагрузка на экономику, указала эксперт агентству «Прайм».

По мнению Петровской, россиянам могут разрешить отдыхать 4-6 мая, если дополнительные выходные дадут возможность им провести их на своих огородах, обеспечив себя урожаем на осень. При этом бы россияне могли бы сохранить рабочие места.

Вице-спикер Госдумы Владислав Даванков предложил продлить майские праздники в 2022 году до 10 мая. Предложение поддержал член Совета Федерации Иван Абрамов. Однако пока окончательно вопрос не решен: аргументы называют как "за", так и "против" этой инициативы.

Будут ли продлевать майские праздники в 2022. Будут ли выходные с 1 по 10 мая 2022 года: официальный ответ Госдумы РФ

Эксперты Роструда разъяснили, вправе ли работник отказаться от работы в субботу, если объявили об этом только в среду.

По общему правилу работа в выходные и нерабочие праздничные дни запрещается (часть 1 статьи 113 ТК РФ). Однако в случае необходимости выполнения заранее непредвиденных работ, от срочного выполнения которых зависит в дальнейшем нормальная работа организации в целом или ее отдельных структурных подразделений, возможно привлечение работников к работе в выходные и нерабочие праздничные дни, но только с их письменного согласия (часть 2 статьи 113 ТК РФ).

Последние обновления на сайте:

1. Есть ли уникальные музеи в Красноярске, которые не встречаются в других городах
2. Необходимая обработка сада: что важно знать каждому садоводу
3. Первая обработка сада от грибков и вредителей весной: полное руководство
4. Червячки в луковом пере: сладкий сюрприз
5. Эффективные методы борьбы с луковым скрытнохоботником
6. Какие исторические периоды наиболее значимы для города
7. Какие уникальные природные объекты есть в окрестностях
8. Пошаговая инструкция: как сделать панаму из бумаги своими руками
9. Какие спортивные мероприятия проводятся в Уфе
10. Пошаговая схема: как сделать панаму из бумаги своими руками
11. Как Создать Красивые Украшения из Бумаги Панама
12. Чиж & Co: культурное влияние на Архангельск
13. Август в саду и на огороде: 11 важных советов для садоводов
14. Копать или не копать грядки осенью: что лучше
15. Обеззараживание грядок после сбора урожая: полезные советы для садоводов
16. Осенняя подкормка: чем удобрить почву после огородного сезона
17. Сентябрьская шпаргалка для дачника: 10 полезных советов для вашего сада
18. Что положить в грядки после сбора урожая: советы для здоровья почвы
19. Что делать после сбора урожая: полезные советы для садоводов
20. Какие советы можно дать для самостоятельного изучения города
21. Размеры биметаллических радиаторов отопления Рифар: все, что нужно знать
22. Улучшенная эффективность и экономичность с биметаллическими радиаторами Rifar
23. Самые красивые магнолии мира: открытие для любителей цветов
24. Тысячелистник в садовом дизайне: 10 вопросов и ответов
25. Что такое лилейники и почему их нужно подготовить к зиме
26. Как правильно подготовить поверхность для установки теплого пола
27. Как определить, нужна ли новая кровля на старом шифере
28. Можно ли использовать яблочное пюре для приготовления десертов
29. Какие преимущества использования натуральной карнаубы для создания воска
30. 1. Увлажняющий крем для лица NIVEA Soft
31. Какие функции должен иметь лучший прокси-сервер для Instagram
32. Как построить конструктивный диалог с людьми, которые имеют противоположные точки зрения
33. Какие овощи лучше всего сочетать на грядке
34. Как сделать садовый декор из цемента?
35. Как сделать лестницу стремянку безопасной для использования
36. Как долго нужно оставлять домашнюю маску для сухой кожи лица на лице
37. Как часто нужно прививать ребенка
38. Какие преимущества ТЕПЛЫХ полов и ламинатов
39. Как укладывать ламинат на систему теплого пола, чтобы избежать проблем
40. Какие средства можно использовать для удаления ручки с джинсов
41. Какие цвета аксессуаров можно сочетать с синим костюмом
42. Что такое быстрорастущие вьющиеся растения
43. Что такое приют БАНО ЭКО Боровск?
44. Список модных стилей
45. Какие советы по уходу за обоями под покраску
46. Можно ли использовать чистящие средства для удаления пятна от пасты шариковой ручки
47. Как обеспечить оптимальную поливку виноградной лозы в первый год
48. Как сбросить прошлое?
49. Как установить шумоизоляцию пола в квартире своими руками
50. Как выбрать подходящую щетку для массажа